Dropbox schrapt 528 banen, ofwel zo'n 20 procent van het banenbestand. De ceo zegt onder meer dat er te veel managementlagen zijn, maar ook dat er 'te veel geïnvesteerd is' in bepaalde delen van het bedrijf. Vorig jaar ontsloeg Dropbox ook al 500 mensen.
Ceo Drew Houston zegt dat Dropbox op dit moment niet 'presteert' zoals vergelijkbare bedrijven doen en dat 'klanten beter verdienen'. Daarom gaat het cloudopslag- en filesharingbedrijf 'significant' snijden in het personeelsbestand in delen waar er te veel geïnvesteerd is, of niet voldoende presteren. Daarbij wil Houston een 'plattere, efficiëntere bedrijfsstructuur' maken. Daarnaast spelen externe factoren een rol, zegt de ceo, zoals minder vraag naar Dropbox-producten.
Het bedrijf heeft nog wel een sterke positie, zegt Houston, onder meer door de ontwikkeling van Dash for Business. Dit is een AI-zoekmachine die werknemers laat zoeken naar content verspreid over verschillende apps, niet alleen Dropbox-diensten. Dash bestaat ook voor consumenten. Houston denkt dat het bedrijf kan veranderen van een cloudopslagbedrijf naar een bedrijf dat klanten helpt bij het 'organiseren van alle cloudcontent'. Dropbox wil al langer meer doen met AI, daarom ontsloeg het bedrijf vorig jaar een vergelijkbaar aantal werknemers, om zo te kunnen investeren in de ontwikkeling van kunstmatige intelligentie.
Source: Tweakers.net