Het tekort neemt vooral toe na 2025, omdat steeds meer mensen dan zorg nodig hebben. Ondertussen verlaten werknemers de zorg en komen er niet genoeg nieuwe werknemers voor terug van de opleidingen.
Vooral in verpleeghuizen groeit het tekort. Die sector heeft nu al 14.000 extra mensen nodig. Dat aantal loopt waarschijnlijk op tot ruim 50.000 en misschien zelfs tot bijna 65.000.
In de thuiszorg is er nu een tekort van ongeveer 5.000 mensen en over tien jaar zijn er vermoedelijk 27.000 medewerkers tekort. Ook in ziekenhuizen loopt het verwachte tekort op van 5.000 tot 27.000.
Vakbond FNV Zorg & Welzijn waarschuwt "dat in 2033 een zorginfarct dreigt" en dat het dan permanent "code zwart" in de ziekenhuizen is. Bestuurder Elise Merlijn vraagt zich af hoe de zorg een menselijke maat kan houden met dat soort tekorten.
Een van de oplossingen is volgens de vakbond om het werk in de zorg aantrekkelijker te maken door betere arbeidsvoorwaarden en minder werkdruk.
Source: Nu.nl economisch