Het ministerie van Defensie peilt vanaf deze week met een enquête of jongeren interesse hebben om in het leger te gaan. Hen wordt gevraagd over hun mentale weerbaarheid en of ze kunnen marcheren met een zware rugzak. Defensie is dringend op zoek naar personeel.
Het is al de tweede post die jongeren die dit jaar zeventien jaar zijn - of worden - ontvangen van Defensie. Onderaan de brief staat een QR-code die naar een online vragenlijst leidt. Daarmee wil Defensie "peilen hoe jongeren naar de krijgsmacht kijken", zei een woordvoerder eerder tegen NU.nl. 200.000 jongeren ontvangen dit jaar de brief.
In de vrijblijvende enquête kunnen jongeren aangeven hoe ze hun vrije tijd het liefst doorbrengen. Vinden ze het leuk om te programmeren en te gamen, of gaan ze liever hiken of dansen? Ook wordt gevraagd wat hen motiveert om later te gaan werken: doen ze het voor geld en aanzien, of willen ze ook iets betekenen voor anderen en de wereld?
Als ze een carrière in het leger overwegen, dan wil Defensie weten welk krijgsmachtsdeel hen aanspreekt, zoals de marine, luchtmacht of marechaussee. Ook is het ministerie benieuwd of jongeren goed met kritiek kunnen omgaan en gemakkelijk contact maken met anderen.
Daarnaast worden ze gevraagd naar hun mentale en fysieke fitheid. Fysieke fitheid kunnen ze uitdrukken in het aantal uren dat ze per week sporten. Vervolgens kiezen ze een fitheidsniveau dat bij hen past: kan je twintig minuten lopen met 25 kilo op je rug (niveau 1), of lukt dat dubbel zo lang met een zwaardere rugzak (niveau 5)?
Met de enquête wil Defensie het enthousiasme voor het leger aanwakkeren. Het doel is om de krijgsmacht tegen 2030 te laten groeien naar 100.000 medewerkers.
De voorbije jaren groeide het leger al. In 2022 waren er 41.290 beroepsmilitairen. In mei van dit jaar lag dat aantal op 43.667, staat in het recent verschenen rapport Stand van Defensie. Alleen dit jaar kwamen er 692 beroepsmilitairen bij. Ook het aantal reservisten en burgers binnen Defensie groeide de voorbije jaren gestaag. Alles samen telt het leger nu 76.344 medewerkers.
Toch gaat die groei niet snel genoeg. De afgelopen jaren werd telkens slechts zo'n 70 procent van de gewenste instroom gehaald. Dat contrasteert met Duitsland, waar in de afgelopen zes maanden de rekruteringen met 28 procent toenamen vergeleken met dezelfde periode vorig jaar.
Volgens een woordvoerder van Defensie is er desondanks ook in Nederland meer interesse, vooral onder jongeren. Hij wijt dat aan gerichte campagnes en programma's als het dienstjaar, waarmee jongeren kunnen aftasten of het leger iets voor hen is.
Jongeren die voor het leger kiezen, doen dat volgens hem vooral omdat ze op zoek zijn naar avontuur, zingeving en kameraadschap. De oorlog in Oekraïne is volgens hem niet de belangrijkste reden voor extra aandacht voor het leger. Het vooruitzicht op daadwerkelijke oorlog kan mensen zelfs juist afschrikken.
Source: Nu.nl algemeen